POUR FAIRE APPEL AU MÉDIATEUR D'ENTREPRISE

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Je vous remercie pour votre demande de médiation.

 

A réception de votre formulaire, je demanderai à votre Direction l’accord pour réaliser la médiation entre vous et votre collègue.

 

Je tiens à souligner que :

  • Je m'engage à ne rien divulguer à votre Direction du motif de votre demande de médiation, des propos tenus lors des réunions de médiation et des éventuels engagements des salariés,
  • Les entretiens et le contenu de la médiation sont totalement confidentiels,
  • Je suis neutre, indépendant et impartial.
 
A réception de l’accord de votre Direction:
  • J’adresserai un mail à votre collègue pour l’inviter à aller en médiation. Selon les principes de la médiation, le collègue pourra accepter ou refuser,
  • En cas d’acceptation, je vous contacterai déjà par téléphone, ainsi que votre collège. Puis, les réunions de médiation se dérouleront dans mes locaux, à Nancy (Le processus est pris en charge par votre entreprise),
  • Les étapes seront toujours bien expliquées par mail. A défaut, je répondrai à vos questions. 

 

Si vous ne recevez pas d'accusé de reception dans un délai de 2 jours et qu'il n'y a rien dans les spam, je vous invite à me contacter directement par mail   keolis@en-mediation.fr

 

Jean-Philippe Duval

Jean-Philippe Duval

2 impasse de Beauregard

54000 NANCY

06 61 18 50 97

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